最終更新日:
2026年7月10日

Q.女性に配慮した設計、デザインについて

事務所のリニューアルを行う予定です。
以前は男性社員が過半数でしたが、女性社員が増えており、トイレやエントランスで不便をかけてしまっているため改善したいと考えております。

快適なオフィスにして今後の採用にも繋げていきたいです。
女性に配慮したオフィスにするには、その他どこに重点を置けば良いでしょうか?
また、女性にばかり配慮した格好になることも避けたいのですが、男女共に快適なオフィスにするために注意する点などはあるのでしょうか。

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回答総数 1
  • デザインワークス星 玲子 代表

    初めまして デザインワークスの星と申します

    素敵なご配慮だと思います
    トイレですが、基本は入口から男女分けをした方がよいですね
    手洗ですが、女性の方には洗面(手洗)とは別にパウダーコーナー(的)が小さくても別にあると良いですね カウンターとミラーだけで良いので

    エントランスですが 靴?もしくはロッカー要素でしょうか?エントランスに配慮する意味合いが少しわからないのですが…
    冬場は女性はロングブーツの方がいらっしゃいますので 下足置き場にも高さが季節により高くなったりする可動の棚部分がある良いと思います
    エントランスの横もしくは壁1枚を挟んだ場所に 姿見のミラーがあると良いですね

    その他には やはり着替スペースでしょうか
    パウダールームと一緒にあると良いですね ほん少しのスペースで構わないのでスッと入れる場所があれば なお良しでしょうか

    と書きましたが 今は女性だけではなく男性も同じように思います
    ですので、男女ともに配慮できるように このようなプライベートスペースがどこかにできると良いですね

    基本的には衣食住/SPACEの部分に 少しの配慮があっただけで違うように思います

    簡単ではありますが このようなことでご参考になるでしょうか
    ありがとうございました

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